Provocările secolului al XXI-lea ne obligă să regândim modelele tradiționale de conducere, ținând cont de noile provocări ale societății. Oricine poate deveni lider, indiferent de vârstă, abilități și cunoștințe acumulate. Un lider este cel care este gata să-i conducă pe ceilalți, nu se teme de provocările întâlnite în carieră și îi inspiră pe oameni să-și atingă obiectivele într-o manieră eficientă.
Primul pas constă în obținerea unor cunoștințe specifice prin intermediul unor cursuri de leadership, care te vor ghida și motiva să atingi un obiectiv specific. Cursul îi va ajuta pe cursanți să înțeleagă ce este leadershipul și cum să facă primii pași spre succes în carieră. Nu există limite pentru atingerea obiectivelor tale.
Din curs vei învăța:
- cum diferă un lider de ceilalți
- ce avantaje și dificultăți există într-o poziție de conducere
- cum să îți înțelegi motivele, să-ți stabilești corect și să-ți atingi obiectivele
- cum depășești obstacolele
- la ce proiecte ai putea participa pentru a-ți arăta calitățile de lider.
Un manager cu calități de lider
Un lider care se angajează (chiar și conform tuturor regulilor clasice) în administrarea unei companii numai pe baza unei strategii standard, nu obține cel mai bun rezultat. Indiferent cât de corect și eficient a fost construit managementul, munca în echipă, motivația, încrederea în parteneri și, cel mai important, în leadership sunt acum aspectele prioritare.
Un manager cu calități de lider este gata să își asume o mare responsabilitate, adunând resursele umane în jurul valorilor comune. Astfel de specialiști sunt necesari în orice tip de organizații care urmăresc eficientizarea activității și obținerea performanței.
Curriculum-ul constă din teoria generală a managementului, alegerea stilului de conducere și a instrumentelor aferente, precum și informații despre principiile organizării echipei și despre tehnici eficiente de comunicare. Cursanții vor consolida teoria prin joc și sarcini practice, studii de caz, lucru în echipă, simulări de joc etc. Se recomandă să urmezi cursuri de leadership pentru posturi de manageri de diferite niveluri și domenii de activitate, precum și pentru toți cei care încep sau își planifică o carieră de lider.
Vei învăța:
- cum diferă un stil de conducere de un altul
- ce calități caracterizează un non-lider
- cum să folosești un model de stil de conducere
- cum să construiești un stil de conducere autentic
- cum să înțelegi influența inteligenței emoționale asupra unei persoane
- cum să gestionezi o echipă
- cum să transferi sau să atribui sarcini
- cum să inspiri oamenii să fie productivi
- cum să te protejezi de relațiile de afaceri toxice
- cum să analizezi și să influențezi atitudinile echipei.
Un leadership inovator se referă la un sistem unificat de valori, care implică tehnici și principii de gestionare a resurselor pentru a obține performanța în afacere și crearea unui comportament orientat către dezvoltarea capitalului uman la nivelul întregului business.